Directeur des poursuites criminelles et pénales
Compétence Respect Intégrité
Suivez-nous LinkedIn Twitter Facebook Instagram YouTube Blogger Blogger
Nos contenus plus accessibles

Nous voulons que vous accédiez plus facilement et dans un seul site à l’information sur le DPCP, la justice criminelle et pénale et le soutien aux victimes et aux témoins. C’est pourquoi nous transférons progressivement les contenus de notre site Web vers le site Québec.ca. Vous serez redirigés vers ce site en cliquant sur les pages déjà intégrées à Québec.ca.

Emplois et stages au Directeur des poursuites criminelles et pénales

Ignorer les liens de navigationAccueil > Emplois et stages au DPCP

Le Directeur des poursuites criminelles et pénales (DPCP) encourage les Autochtones, les anglophones, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les personnes handicapées à poser leur candidature.

Vous aspirez à une carrière dans le domaine juridique, en droit criminel ou en droit pénal? Vous cherchez un stage du Barreau du Québec ou un emploi dans la fonction publique québécoise?

Mettez votre talent au service de la justice au DPCP dans un des emplois suivants :

Nous offrons aussi des stages dans plusieurs domaines.

Travailler dans une organisation qui recherche la justice

Le DPCP autorise et dirige les poursuites criminelles et pénales devant les tribunaux au nom de l’État québécois.

Pour en savoir plus sur la mission du DPCP

Au DPCP, nous sommes convaincus que la diversité des profils de compétences et d’expériences enrichit notre institution.Venez faire carrière avec près de 1300 personnes engagées dans la recherche de la justice, dont plus de la moitié sont des procureurs.

Travaillez dans un grand centre, en région, et même à la cour itinérante, dans le Grand Nord québécois.

Évoluez au cœur d’une équipe privilégiant l’équité, la recherche du bien commun, ainsi que la considération et l’empathie à l’égard des personnes victimes et des témoins d’actes criminels.

Procureur(e) aux poursuites criminelles et pénales

La procureure ou le procureur aux poursuites criminelles et pénales est une avocate ou un avocat travaillant pour le DPCP. On l'appelle aussi procureur de la Couronne ou avocat de la poursuite.

La procureure ou le procureur reçoit les dossiers d’enquête et les demandes d’intenter des poursuites transmis par la police. Dans un procès criminel, la procureure ou le procureur représente la poursuite.

Contribuez à maintenir et à améliorer le sentiment de confiance dans le système de justice criminelle et pénale en occupant cette fonction.

Processus de recrutement

Le DPCP recrute ses procureurs par un processus de qualification à des emplois permanents et occasionnels.

Vous répondez aux critères d’admissibilité et réussissez les évaluations prévues? Votre candidature sera inscrite dans une banque de personnes qualifiées.

Cette banque servira à pourvoir des postes de procureurs dans toutes les régions administratives du Québec, dans les bureaux du DPCP.

Vous n’êtes pas qualifié(e) à la fonction de procureur?

Posez votre candidature si un processus de qualification en cours, ou suivez le DPCP sur les médias sociaux pour connaître la date de notre prochain processus.

Processus de qualification à la fonction de procureur

    Aucun processus de qualification en cours.

Vous êtes qualifié(e) à la fonction de procureur?

Posez votre candidature si un emploi qui vous intéresse est offert en ce moment.

Emplois de procureur actuellement offerts



Fonctions des procureurs

Les procureurs jouent un rôle unique et incontournable dans le système de justice. Ils autorisent et dirigent les poursuites criminelles et pénales devant les tribunaux, au nom de l’État québécois.

Leurs tâches, énumérées dans la Loi sur le Directeur des poursuites criminelles et pénales, consistent notamment à :

  • examiner les procédures et les documents se rapportant aux infractions ou aux actes criminels commis à l’encontre du Code criminel, d’autres lois fédérales et de lois provinciales;
  • autoriser, s’il y a lieu, les poursuites contre les contrevenantes et contrevenants, demander des compléments d’enquête, voir à l’assignation des témoins et à la production de documents en vue de la tenue d’un procès;
  • agir et plaider devant les tribunaux de première instance et d’appel;
  • conseiller les agentes et agents de la paix, dont les policières et policiers;
  • rencontrer les témoins, les personnes victimes, les personnes qui portent plainte et les intervenantes et intervenants du système de justice.

Les procureurs travaillent dans des domaines variés :

  • Grande criminalité;
  • Dossiers jeunesse;
  • Affaires pénales;
  • Service-conseil aux policiers;
  • Soutien juridique spécialisé aux procureurs par de la recherche et des résumés de jurisprudence, etc.

Nos procureurs bénéficient de nombreuses formations dans des domaines de pointe, lors de l’École des poursuivants du DPCP, qui se tient chaque année, ou à d’autres occasions.

Chaque candidate ou candidat doit consentir par écrit à faire l'objet d'une enquête d'habilitation sécuritaire. À la suite des résultats de cette enquête, le DPCP peut rejeter une candidature.

Pour en savoir plus

Communiquez avec Mme Christine Tremblay :

recrutement@dpcp.gouv.qc.ca
Téléphone : 418 643-9059, poste 20293

Haut de page


Avocat(e), notaire et professionnel(le)

Au DPCP, les avocates et avocats qui ne sont pas procureurs, ainsi que les notaires :

  • conseillent les autorités sur toute question de droit ou relative à l’administration judiciaire;
  • rédigent des opinions juridiques, des contrats, des ententes, des arrêtés ministériels ou des directives.

Ils doivent être membres en règle du Barreau du Québec ou de la Chambre des notaires du Québec.

Les professionnelles et professionnels occupent des emplois dans des domaines variés :

  • Administration, affaires, comptabilité et finance;
  • Communication;
  • Technologies de l’information;
  • Gestion des ressources humaines, etc.

On demande habituellement pour les emplois professionnels un baccalauréat et/ou, si requis, l’appartenance à un ordre professionnel.

Le DPCP pourvoit ses postes d’avocats, de notaires et de professionnels permanents et occasionnels par les processus de qualification de la fonction publique.

Surveillez la publication des appels de candidatures dans le Portail Carrières du gouvernement du Québec.

Pour en savoir plus

Pour en savoir plus sur les avantages de travailler dans la fonction publique et sur la façon de poser votre candidature, visitez le Portail Carrières du gouvernement du Québec, ou communiquez avec :

RH_dpcp@dpcp.gouv.qc.ca
Téléphone : 418 643-9059, poste 20918

Haut de page


Technicien(ne), agent(e) de secrétariat et agent(e) de bureau

Les emplois techniques sont ceux pour lesquels on demande habituellement un diplôme d’études collégiales (formation technique). Le DPCP engage des techniciens dans plusieurs domaines 

  • droit;
  • administration;
  • travaux publics;
  • technologies et gestion de l’information.

Pour occuper un emploi de bureau (agente ou agent de secrétariat, agente ou agent de bureau), vous devez généralement détenir des études de niveau secondaire ou professionnel (diplôme d'études professionnelles ou DEP) avec spécialisation dans le domaine du secrétariat. On exige parfois de l’expérience spécialisée.

Le DPCP pourvoit ses postes techniques et de bureau permanents et occasionnels par les processus de qualification de la fonction publique.

Surveillez la publication des appels de candidatures dans le Portail Carrières du gouvernement du Québec.



Fonctions des techniciens en droit

  • Délivrer des citations à comparaître ou des avis d'exécution.
  • Assister les procureurs dans le traitement des dossiers de poursuite judiciaire.
  • Analyser les requêtes.
  • Déterminer la recevabilité de demandes conformément aux lois et aux règlements en vigueur.
  • Effectuer des travaux de recherche et d'analyse pour les dossiers qui leur sont confiés.

Fonctions des techniciens en administration

  • Assister leur supérieure ou leur supérieur dans la gestion des ressources humaines, financières, matérielles et technologiques du bureau ou de la direction.
  • Rédiger des projets de communiqués et de notes, et de la correspondance.
  • Participer à l’élaboration et à l’implantation de procédures administratives.
  • Réviser le contenu de documents.
  • Agir à titre de responsable de l’assiduité (présence au travail) du bureau ou de la direction.
  • Gérer les documents créés et reçus par le bureau ou la direction, et assister leurs collègues à cet effet.
  • Offrir du soutien administratif à leur supérieure ou leur supérieur.

Fonctions des agents de secrétariat

  • Répondre aux appels téléphoniques et accueillir les visiteurs qui se présentent.
  • Traiter la correspondance pour favoriser la transmission des informations pertinentes au sein du bureau ou de la direction.
  • Rédiger des lettres, des requêtes, des plaintes et des procédures en lien avec le traitement des dossiers judiciaires pour les différentes cours.
  • Vérifier la qualité des documents qui leur sont soumis pour veiller à leur conformité et à leur uniformité.
  • Faire le suivi des dossiers judiciaires pour les procureurs.
  • Effectuer des tâches de soutien administratif pour assurer la réalisation des activités courantes du bureau ou de la direction.

Fonctions des agents de bureau

  • Préparer et faire le suivi des dossiers pour permettre la bonne marche des procédures judiciaires.
  • Assigner des témoins.
  • Obtenir les demandes d’antécédents judiciaires d’une personne.
  • Saisir et traiter des données dans les systèmes informatiques du DPCP.
  • Répondre à des appels téléphoniques, accueillir et renseigner des visiteurs et accomplir d’autres tâches de secrétariat.
  • Effectuer des activités de gestion documentaire (classement et archivage des dossiers).

Pour en savoir plus

Pour en savoir plus sur les avantages de travailler dans la fonction publique et sur la façon de poser votre candidature, visitez le Portail Carrières du gouvernement du Québec, ou communiquez avec :

RH_dpcp@dpcp.gouv.qc.ca
Téléphone : 418 643-9059, poste 20918

Haut de page


Stagiaire du Barreau

Le DPCP offre des stages en droit de l’École du Barreau partout au Québec. Bénéficiez de son expertise en droit criminel et pénal pour enrichir votre parcours.

En plus de vivre un stage du Barreau stimulant dans un environnement dynamique et unique, vous pourriez obtenir un emploi de procureur à la fin du stage, dans un de nos nombreux points de service partout au Québec.

Nos procureurs bénéficient de nombreuses formations dans des domaines de pointe, lors de l’École des poursuivants du DPCP, qui se tient chaque année, ou à d’autres occasions.

Processus de recrutement

Participez au processus de recrutement en cours, ou suivez le DPCP sur les médias sociaux pour connaître la date de notre prochain processus.


Aucun processus de recrutement en cours.



Pour en savoir plus

Communiquez avec Mme Christine Tremblay :

recrutement@dpcp.gouv.qc.ca
Téléphone : 418 643-9059, poste 20293

Haut de page


Emploi d’étudiant(e)

Pour ses emplois étudiants, le DPCP sélectionne au hasard des candidates et des candidats dans la banque de candidatures du site Québec emploi du gouvernement du Québec.

Cette sélection se fait en fonction :

  • du domaine et du niveau d’études liés à l’emploi;
  • de la région où se trouve le lieu de travail.

Pour en savoir plus

Visitez Québec emploi ou communiquez avec :

RH_dpcp@dpcp.gouv.qc.ca
Téléphone : 418 643-9059, poste 20918

Haut de page


Stages dans plusieurs domaines

Le DPCP offre des stages dans des domaines variés :

  • techniques juridiques;
  • bureautique;
  • technologies de l’information;
  • administration et gestion des ressources humaines.

Le DPCP affiche ses offres de stage dans la section sécurisée Offres de stage en cours du Portail Carrières du gouvernement du Québec. Les établissements d'enseignement y ont accès.

C’est à ces établissements qu’il revient de diffuser l’information à leurs étudiantes et étudiants si les stages correspondent aux programmes d’études qu’ils offrent et aux moments accordés aux étudiants pour faire leur stage.

Vous avez de l'intérêt pour un stage offert?

Posez votre candidature par l'intermédiaire de votre collège ou université, ou directement auprès du DPCP, selon la façon de faire de votre établissement d’enseignement.

Pour en savoir plus

Communiquez avec :

RH_dpcp@dpcp.gouv.qc.ca
Téléphone : 418 643-9059, poste 20918

Haut de page

© Directeur des poursuites criminelles et pénales